Anna Nowosielska kilka miesięcy temu objęła zarządzanie 140-osobowym zespołem pracującym w 21 krajach. Opiekuje się pracownikami, którzy w firmie Luxoft pracują m.in. nad samochodami przyszłości, sztuczną inteligencją, internetem rzeczy czy Blockchainem (metodą pozwalającą realizować transakcje finansowe bez pośrednictwa banków). A tych pracowników są tysiące. Rozsiani na pięciu kontynentach, mają różne oczekiwania i przyzwyczajenia. Jak dbać o to, by każdy z nich czuł się w firmie dobrze? To zadanie Anny Nowosielskiej, która w HR - mocno sfeminizowanym w branży IT - pracuje od prawie piętnastu lat.

To tylko fragment artykułu. Aby czytać dalej, kup dostęp poniżej.

4 miliony tekstów od 1989 roku.
Zyskaj dostęp do archiwalnych treści "Gazety Wyborczej".
Znajdź historie, których szukasz.

Kup dostęp